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商业机构着重改善员工表现

以商业机构为例,讲座主题大致可以分为两大类,第一种是改善员工表现;第二是关于启蒙和个人提昇。前者属于实用性的题目,后者则倾向兴趣班类型。第一类改善员工表现的主题包括「团队精神」、「成功态度」和「有效沟通」等。主要的目的是透过讲座,令员工从中获得一两个有用的概念,令他们勇于行动,既可推动自己之余也可推动别人进步。

近年商业机构流行一些具启发性的讲座,它们未必和增加生产力有直接关係。与个人提昇的演讲主题,例如「如何减压」、「自尊感提昇」、「九柱性格学」都越来越普及。其实这些主题可以令在职同事获得新启示。当一个人有健康的自尊感,便有足够的动力去改善生活;当遇到困难时,有自省的能力,拒绝作为受害者。就工作层面而言,这些正面思想推动积极的团队关係,企业的表现自可改善。讲座亦可将其他行业的成功因素介绍到企业之内,扩濶一间企业员工的视野。

机构名称:

  • 3M Hong Kong Limited 
  • AIA Company (Bermuda) Ltd. 
  • Amway Asia Pacific Ltd. 
  • Asia Works Ltd. 
  • Asia-Health Care Management Services Ltd.
  • Canon Hong Kong Company Ltd. 
  • Cheron 
  • Christian Dior Hong Kong Limited 
  • CMG Asia Limited 
  • Colorcraft Ltd. (A multi-national printing service company) 
  • De La Rue Ltd. (An European bank equipment manufacturer) 
  • Dotex Co. Ltd. (A garment manufacturing company) 
  • Eagle Star Insurance Group 
  • EDS Electronic Data Systems (HK) Ltd. 
  • Egana Goldfeil Group 
  • Fidelity Investments Management (H.K.) Ltd. 
  • Godiva Chocolatier 
  • Hong Kong Women's Network
  • Hung Yip (H.K.) Engineering Co. Ltd. (A civil engineering contractor) 
  • Intertek Testing Services Hong Kong Limited 
  • Manulife (International) Ltd. 
  • Minolta Hong Kong Ltd. 
  • Motorola Semiconductors Hong Kong Ltd. 
  • MTR Corporation Ltd.
  • Nu Skin International Ltd. (Pegasus Co.) 
  • PCCW 
  • Procter and Gamble Hong Kong Ltd. 
  • Quality Health Care 
  • SGS Asia Co., Ltd. 
  • Shell
  • The Dairy Farm Group 
  • The Economist 
  • The Health Shoppe Ltd. (A retail chain of health product shops) 
  • The Prudential Assurance Co., Ltd. 
  • Transfield Resources Ltd. (A multi-national ship operator) 
  • USANA 香港有限公司 
  • Vitasoy International Holding Ltd. 
  • VTC
  • Zuellig Pharma Hong Kong 
  • 上海商业银行 
  • 中原地产代理有限公司 
  • 利嘉阁地产有限公司 
  • 新鸿基地产
  • 星展银行 
  • 缤纷园艺有限公司 
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